昼職詳細
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人材開発・人材育成・研修 【人事本部】研修企画・若手育成/ 新卒採用・新卒育成経験者大歓迎！
- 職種
- 人材開発・人材育成・研修
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
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年収:
546万円～ 686万円〈給与〉
想定年収：546万円~686万円
月給：39万円~49万円
賞与：年2回
〈年収例〉
想定年収：￥5,460,000~6,860,000
想定月収：390,000~490,000
（月給の内訳）
基本給：297,080~373,280（ライフプラン手当を含む）
職務給：92,920~116,720
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
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10:00～19:00(実働：8時間)
[備考]
・所定労働時間10:00～19:00
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 12:00～15:00）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
住宅手当
交通費支給
健康診断
リモートワークOK
ランチ・飲み会補助
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、住宅手当
病児保育&ベビーシッター補助制度、App Store & iTunesカード/Google Playカード購入補助、
書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金（支給条件有）、マッサージルーム、
インフルエンザ予防接種、MIXI BREAK（休暇と報奨）、全社総会、懇親会制度、
サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、
社内コンビニ
【各種制度】保険組合提携機関の優遇制度、企業型確定拠出年金制度、副業制度
- 応募資格
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■必須スキル
・新卒採用または新卒育成に携わったご経験
・社会人経験（目安5年以上）
・役職や年齢にとらわれず適切な対話ができること
- 勤務地
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東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F～36F
/ 東京都渋谷区
- 交通アクセス
- 歓迎する人物像
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【歓迎スキル】
・人材育成・教育制度の企画、運用の業務経験
・人事領域における業務経験 ・部下や後輩指導の経験（学生時代・社会人問わず、人に教える、人を支えた経験）
【求める人物像】
・向き合う物事に対して、より良くできるのではと疑い、考えられる方
・「こうあるべき！」と決め付けてかからず、まずやってみる、自主的に考えてみるというマインドをお持ちの方
・育成に限らず色々なことに興味関心を持てる方
- 休日・休暇
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年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
夏季休暇
慶弔休暇
GW休暇
特別休暇
有給休暇
リフレッシュ休暇
看護休暇
産休・育休
年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、有給休暇、産休・育休
生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇
- 仕事内容
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新卒入社1?3年目社員、新卒内定者を対象とした若手人材育成（研修の企画、運営や面談など）をお任せします。
【具体的には】
・新卒社員、内定者に向けた支援施策（研修、面談、サーベイなど）の企画、運営
・新卒入社時の配属調整
・内定式、入社式の式典の企画、運営
・新卒入社1～3年目社員への支援施策（研修、面談、サーベイなど）の企画、運営
【仕事の進め方】
1. 既に計画された年間スケジュールの施策を既存メンバーと一緒に推進していただく予定です
2. お任せするプロジェクトによっては、ご自身でも主担当として企画、運営をしていただきます
- 更新日
- 2024-10-16 22:40
- 求人番号
- 58